Ты заходи, если что...
Журнал "Новое время страны" собрал недавно в кучку все пункты, по которым в Украине жизнь лучше, чем в Евросоюзе. Полезно такое вспоминать почаще.

1. Дешёвая мобильная связь.
Европейцы на это дело тратят в среднем 30-40 евро в месяц, мы - порядка 2 евро. (~в 15 раз меньше)

2. Еда в ресторанах - качественная и недорогая.
Причины - высокая конкуренция, с одной стороны, с другой - в советское время не так много у нас было ресторанов, поэтому новые строят сразу - не уровне.

читать дальше

16. Доставка товаров.
Про Новую почту столько раз писал... И хотя ругал их изрядно, в целом, надо признать, сервисом таким нас наградили, что страшно даже представить жизнь без них. (Сегодня ходил в НП посылку отправить - в соседний двор - по дороге в АТБ за наполнителем для кошки)))
Эксперты говорят, что и курьерские службы доставки (он-лайн магазинов - особенно) в Украине тоже работают относительно неплохо.

Так что, есть нам что терять, уважаемые! :sunny:

Соответственно - есть за что бороться...
:pozit:

@темы: Майдан, Из первых рук, Шаг вперёд, Жизненное, Здоровье, Позитив, Я, Город, Еда

Комментарии
29.09.2019 в 21:56

Не категоризируй другого своей методологией!
Hily,
Ну, у нас есть и много негатива:lol: Каждому - свое.
А можно контакты стоматологини?
29.09.2019 в 22:16

Ты заходи, если что...
Алиса ака Подарок
Ну, негатив постоянно о себе напоминает, замечательная. А позитив как-то незаслуженно забывается. Обидно, да! (с)

(Сейчас телефон в у-мыл скину)
29.09.2019 в 23:05

Iactura paucourm serva multos
Открыть счёт в банке Европы - целое дело.
Я бы так не сказала. Мне, иностранке, в Италии все сделали за пол часа. Можно было бы и быстрее, но у меня итальянский отсутствовал как вид и все через переводчика было.
Закрыла минут за 15, из которых 10 разговаривала о своем волонтерском опыте с сотрудницей.
Банк государственный, который через почту работает, т.е. госструктура, которая должна быть консервативной, до мозга костей, но нет.
30.09.2019 в 00:14

эльфийский замок с космическим шаттлом на парковке и злыми бандеровцами внутри
Anakfer, Мне, иностранке, в Италии все сделали за пол часа.
Наверное, страна на страну не приходится. У меня в избранном люди на пмж! в Англии (в провинции правда) продолбались с открытием счета пару месяцев и это был эпично трешевый квест.

Hily, В Украине наёмного работника уволить сложно. По крайней мере - официального.
:laugh: Элементарно. И с официальным трудоустройством и с записью в трудовой, и даже в гос конторе. Не говоря уже о частниках.
30.09.2019 в 12:27

"Удивительно, сколько всего случается, если вести дневник каждый день; а если пропустишь месяц, кажется, не было ничего, о чем стоит писать." О. Дуглас
:friend2: Дякую! Насправді ще варто згадати дешевий комунальний транспорт з широкою мережею, наприклад. Та й іншого багато, починаючи з можливості не платити податки (ось американець знайомий був у шоці від цього) і закінчуючи здоровою їжою (той же ж американець у захваті, що ми не купуємо напівфабрикати в супермаркетах, а їмо приготовлене).
Європа - дуже різна, та й весь світ різний. Там є хороше і є погане, в кожній країні своє. І у нас є хороше і є погане. Тож просто треба збільшувати хороше і зменшувати погане. А не чекати, коли це хтось зробить за нас, як колись це зробили в Європі...
30.09.2019 в 12:28

"Удивительно, сколько всего случается, если вести дневник каждый день; а если пропустишь месяц, кажется, не было ничего, о чем стоит писать." О. Дуглас
Li_Liana, Элементарно. И с официальным трудоустройством и с записью в трудовой, и даже в гос конторе. Не говоря уже о частниках. А потім через суд поновитися... ;)
30.09.2019 в 21:06

Ты заходи, если что...
30.09.2019 в 21:27

Iactura paucourm serva multos
У меня в избранном люди на пмж! в Англии (в провинции правда) продолбались с открытием счета пару месяцев и это был эпично трешевый квест.

Может быть разница действительно в странах, но у меня все было очень просто.
01.10.2019 в 00:15

Не категоризируй другого своей методологией!
Нет, я это сделаю:-D
Как человек живший не в одной стране, не удержусь))

1. Дешёвая мобильная связь.
Европейцы на это дело тратят в среднем 30-40 евро в месяц, мы - порядка 2 евро. (~в 15 раз меньше)

Не знаю, у меня выходит 3 евро при том, что я тут мало разговариваю. Когда я активно пользуюсь телефоном - у меня выходит 20. В Чехии у меня был корпоративный тариф, так что не считается, а вот в 2007 году во Франции самый дешевый контракт на мобильный был около 15 евро. Не думаю, что с тех самый дешевый контракт сильно дороже. Плюс в Европе связь лучше. В чешских лесах у меня не было проблем со связью и интернетом. А в квартире у родителей - интернет ловит плохо. И связь может прерваться, если слишком быстро пересекать коридор.

2. Еда в ресторанах - качественная и недорогая.
Причины - высокая конкуренция, с одной стороны, с другой - в советское время не так много у нас было ресторанов, поэтому новые строят сразу - не уровне.

В Европе цены очень разные. Но да, в Праге мне очень не хватало Пузатой Хаты - приходилось с собой еду всегда носить. Я не скажу, что Прага сильно дороже Киева. Кофе там пить дорого. Но кто в Праге пьет кофе!

3. Услуги - в любое время.
У нас без выходных работают те же рестораны, супермаркеты, Новая почта - все отделения, кстати, с недавнего времени. А кое-что и круглосуточно. Сервисы банков, например. Жизнь без Приват24 - в голове не укладывается. "У них" с этим проблемы. Пишут, например, что в Италии поесть в заведениях можно лишь с 12:30 до 15:00 и с 20:00 и до 23:00. Я наблюдал массу открытых ресторанчиков в районе Пизанской башни днём, но, как раз в это время :laugh: Три раза ужинал, и опять - каждый раз выходило в районе от 8 до 10 вечера. Зато прокололся один раз с проплаченным завтраком. Мне сказали - "начиная с 8:30"; а я как-то заявился в указанную кафешку часов в 10. Так она закрыта была! :wow2: И до вечера так и не открылась. (Два евро с полтиной - коту под хвост :weep2:)))
А в Германии, пишут, еду купить вечером или в выходные можно только на заправках :wow2:

Это связано с зарплатами и ТК - все переработки - они идут по повышеному тарифу. Там нормальные соцпакеты и прочее. В то время, как в наших магазинах. Про круглосуточность: Во Франции есть арабские магазины, в Чехии - вьетнамские - работают в зависимости от района - круглосуточно. А вот в Бельгии, например, в отличие от нас - не проблема купить ночью алкоголь.
Еда по часам - это, по-моему, вообще хорошая традиция - скажи нет кусочничанию и мусорной еде! Во Франции и Италии обычно обеденные перерывы минимум по часу, а то и по полтора. В Нью-Йоркском офисе "Нестле" обед пол-часа. Моя знакомая говорила, что когда они туда приехали толпой французов и швейцарцев то долго негодовали.

4. Кофе - вкусный, недорогой и повсеместный.
То, что кофе у нас готовят и продают на каждом углу, часто в прямом смысле слова - с колёс, видно невооружённым глазом.
Знающие люди говорят, что по качеству он не уступает Восточной Европе, и почти всей остальной. Только во Франции и Италии, возможно, его готовят не хуже, чем в Украине :laugh: Про Италию, кстати, подтверждаю. Не на каждом углу, как у нас, но очень вкусный кофе мне давали - везде, где пробовал. (Хилый не кофеман ни разу, но когда вещь реально хорошая, даже не эксперту понятно)))

Вот кофе да - мы балованые. Но зная, сколько обычно платят кофе-баристам... Хотя, если сравнить с зп доцента в вузе...

5. Развитые банковские услуги.
Опять же - не было бы счастья... Отставание на старте обернулось обгоном по всем почти показателям в результате "догоняния и перегоняния". Европа в банковской сфере - очень консервативна, инновации внедрять не спешит. В Португалии, пишут, все банки закрываются в четыре дня, и - хоть убейся. И никакой он-лайн поддержки... Открыть счёт в банке Европы - целое дело. А в Германии, например, есть целые кварталы, где к оплате принимают только наличные.

Я открывала счет во Франции до эры интернет-банкинга - ок. Я открывала счет в немецком банке, когда еще у нас о приват-24 не слышали - и это меня спасло, когда у Дрезден-Банка в январе 2010 полетели все карточки, а я была в Париже, а оттуда летела в Таллин. В Чехии - тоже не проблема, нужно только доказательство, что у тебя есть "связи с Чехией", что при желании - не проблема. Это очень зависит от банка и страны.
Но, да, то, что у нас эта отрасль хорошо развивается - это радует.

6. Доступный интенет.
Украина - вторая в мире страна по дешевизне интернета (после Ирана))). В среднем - 5,5$ в месяц. В Польше - 19$, в Германии - 34$. И снова причины - те же: сильная отсталость поначалу и высочайшая конкуренция.
Да, но я бы смотрела на то, сколько процентов населения им пользуется и сколько это в процентном отношении к зп.

7. Длительный оплачиваемый отпуск.
Только в Англии - 28 дней. В Дании и Франции - 25. А в Испании, например - 22 дня. В Германии, Италии и даже в ленивой Греции - всего 20 дней.
В Украине минимальный отпуск - 24 дня. Но у госслужащих - уже 30 (Францию переплюнули) У шахтёров - до 65 дней.
(Про научных сотрудников - промолчу)))

Это - боль, на самом деле. Потому что у нас очень много работодателей, особенно тех, кто платит конкурентную зп, клало на трудовой кодекс.

8. "Вы уволены!" - это кошмар только для штатовских работяг.
В Украине наёмного работника уволить сложно. По крайней мере - официального. Не считаю это таким уж преимуществом, как для развития экономики. Но формально - да, для большей части населения это плюс.

Опять таки - тут часто либо зп маленькая, либо работодателю начхать на ТК, потому что на освободившиеся место придет кто-то другой с большой радостью.

9. Низкие дорожные штрафы.
Ну, тут, как говорится, за что купил, за то продаю. Сам от этого дела далёк. Пишут вот, что за превышение скорости на 50 км/час в Украине штраф - 500 грн., а в Австрии, например - 2 тыс. евро ~=55 000 грн. (в сто Карл! раз больше)

Это вообще за гранью! Типа нарушай сколько влезет? Плюс в сравнении с уровнем официальных зп и "маханием" корочек.

10. Пресловутая коммуналка.
Тема больная. Потому сравнение - принципиально в относительных единицах - в процентах от семейного бюджета.

Не знаю, в Чехии я за комуналку платила сопостовимые цифры с тем, что платят мои родители, которые живут не в Киеве. Это у киевлян дешевая комуналка.

Далі буде...
01.10.2019 в 00:21

Ты заходи, если что...
Li_Liana
" В Украине наёмного работника уволить сложно. По крайней мере - официального."
:laugh: Элементарно. И с официальным трудоустройством и с записью в трудовой, и даже в гос конторе. Не говоря уже о частниках.

Мы, наверное, в разных украинах живём, уважаемая)))
01.10.2019 в 00:46

Ты заходи, если что...
Алиса ака Подарок
Мда... Я, конечно, ожидал реакции на этот пост, но не такой бурной! :laugh: (А с учётом кратных перепостов... :buh:)

Спасибо, восхитительная! :love2: Ваш опыт бесценен.
Мне очень интересно сверить информацию от журналистов с данными от инсайдеров :friend:

Я, правда, оплошность сделал - не очень чётко в топике сформулировал цель, для чего этот список выкладывается. То, что у каждой медали две стороны - никто ж не спорит. Низкие штрафы: плюс - водителям, минус - безопасности; работа заведений в любое время: плюс - клиентам, минус - работникам; сложности с увольнением: плюс лодырям работникам, минус - предпринимателям... Про последнее, кстати, даже сам упомянул, не удержался)))

Но! Задумка была - тупо и, да, однобоко, перечислить пункты преимуществ по формальным показателям. Просто чтобы не сильно негатив грузил, которого у нас и без того хватает.

И ещё я понял, что публиковать усреднённые цифры по Европе - дело неблагодарное! :lol: Взаимоисключающих Разных фактов и примеров наслушался - с головой)))
Продолжения Вашего жду, несравненная! :sunny:
02.10.2019 в 00:44

эльфийский замок с космическим шаттлом на парковке и злыми бандеровцами внутри
Неназванный, А потім через суд поновитися... ;)
Не спрацює. Алгортм:
1) пропонують взвільнитися за власним бажанням, якщо людина відмовляється, то:
2) за допомогою ОК та деяких інших співробітникив провокують ситуації підставних порушень (якщо робота з документами, простіше всього - винести з кабінету та/або видалити з компьютеру частину доків і потім прийти з перевіркою; або примають нові розпорядження, які не доводять до відома цього працівника, потім звинувачують у порушеннях; чи взагалі; варіанти типу: під кінець обіду зутрічає ОК, каже, що треба терміново до неї зайти щось заповнити, а потім пише догану, що спізнився на робоче місце на 20 хвилин після завершення часу обіду) Та ще багато інших варіантію такого "творчого підходу" :(( Створюють ситуацію психологічного тиску та переслідування.
3) за кожний випадок пишуть письмову догану
4) після третього пропонують вибір: або догана з занесенням у трудову та звільнення за "невідповідністю", або таки "за власним бажанням".

Довести це дуже складно. Місцеві адвокати не не раді братися за такі справи і хочуть грошей зразу і не мало. З усіх відомих мені випадків, кращим результатом було, що підприємство віиплатило компенсацію у розмірі 3-4 місячних з/п. На роботу не повернули нікого.
Звільняли і вагітних, і під час відпустки після народження дитини, і під час лікарняного...
Мене особисто у 2013 звільнили під час календарної відпустки.

Hily, Мы, наверное, в разных украинах живём, уважаемая)))
Возможно, разные регионы. Я говорю про КрР и частично Днепр. У нас - так :nope: Опять же, я сужу по своему реалу на уровне родственники-друзья-знакомые + их круг общения, но это выборка от силы человек 100-150 из города в 600 тыщ. У кого-то может и совсем другая картинка складываться.
02.10.2019 в 16:38

Ты заходи, если что...
Li_Liana
Ну, работодателю всё-таки нужно изворачиваться, придумывать схемы и, вообще говоря, нарушать закон. Это не то же самое, что сказать: "Ты уволен!" и всё.
02.10.2019 в 23:42

эльфийский замок с космическим шаттлом на парковке и злыми бандеровцами внутри
Hily, Ну, работодателю всё-таки нужно изворачиваться, придумывать схемы и, вообще говоря, нарушать закон. Это не то же самое, что сказать: "Ты уволен!" и всё.
:-D:facepalm: Не, ну если в таком плане - то да. Но на выходе для сотрудника итог одинаковый.